El anuncio del gobernador Claudio Poggi de establecer una remuneraci\u00f3n uniforme de 400 mil pesos para todos los beneficiarios del Plan de Inclusi\u00f3n Social ha generado cr\u00edticas y reclamos entre los trabajadores del programa.<\/p>\n
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Si bien algunos valoran la medida, muchos expresan que esta deber\u00eda venir acompa\u00f1ada de una equiparaci\u00f3n en responsabilidades y horarios, ya que aseguran que existe desigualdad en las tareas asignadas y el cumplimiento de los horarios entre los beneficiarios.<\/p>\n
Delia Molina, en redes sociales, expres\u00f3 su inconformidad: \u201cSi los sueldos van a ser iguales, las horas de trabajo tambi\u00e9n deber\u00edan ser iguales para todos. Algunos trabajan tres d\u00edas s\u00ed y tres d\u00edas no, mientras otros debemos cumplir sin importar el clima. Es injusto\u201d. Otros beneficiarios, como Letii Garc\u00eda, calificaron la medida de \u201cuna burla\u201d para quienes cumplen regularmente con sus responsabilidades.<\/p>\n
Adem\u00e1s, los beneficiarios se\u00f1alaron que el monto resulta insuficiente ante la inflaci\u00f3n. Beatriz Rosa coment\u00f3: \u201c400 mil no alcanza; podr\u00eda darse un bono de fin de a\u00f1o y, mejor a\u00fan, hacer una formalizaci\u00f3n a planta permanente\u201d. Juan Torrilla tambi\u00e9n manifest\u00f3 su descontento al recordar que aquellos que ya percib\u00edan este monto solo recibieron un aumento de 20 mil pesos en todo el a\u00f1o, mientras el costo de vida sigue en alza.<\/p>\n
Poggi sostuvo que esta remuneraci\u00f3n ser\u00e1 efectiva con el beneficio de noviembre, alcanzando a unos 20 mil beneficiarios del plan, quienes pasar\u00e1n a recibir el monto completo a fin de mes.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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