{"id":7817,"date":"2025-01-22T12:22:20","date_gmt":"2025-01-22T15:22:20","guid":{"rendered":"https:\/\/calleangosta.com\/ca\/?p=7817"},"modified":"2025-01-22T14:07:37","modified_gmt":"2025-01-22T17:07:37","slug":"no-al-fin-de-la-moratoria-previsional","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/calleangosta.com\/ca\/no-al-fin-de-la-moratoria-previsional\/","title":{"rendered":"No al fin de la moratoria previsional"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La titular de la Asociaci\u00f3n Sindical de Trabajadoras\/es de casas particulares de Villa Mercedes, San Luis, Yanina Pela, nos hizo llegar la postura del sector que representa respecto del fin de la moratoria previsional que pone en riesgo el acceso de los trabajadore a una jubilaci\u00f3n digna. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A continuaci\u00f3n, el comunicado pertinente:<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>NO A LA ELIMINACI\u00d3N DE LA MORATORIA PREVISIONAL <\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Las trabajadoras de casas particulares tenemos derecho a jubilarnos<br>Las organizaciones y sindicatos que representamos a las trabajadoras de Casas Particulares en Argentina nos encontramos en alerta frente a la eliminaci\u00f3n de la Moratoria previsional anunciada por el gobierno de Milei para el 23 de marzo. El corte de la moratoria podr\u00eda afectar negativamente a miles de trabajadoras que dependen de este mecanismo para acceder a una jubilaci\u00f3n digna. Es importante destacar que la jubilaci\u00f3n es un derecho fundamental de lxs trabajadorxs, y no deber\u00eda ser un privilegio para pocos. La Ley de Jubilaci\u00f3n en Argentina establece que lxs trabajadorxs deben tener 30 a\u00f1os de aportes al sistema previsional y alcanzar una edad determinada (60 a\u00f1os para mujeres y 65 a\u00f1os para hombres) para acceder a la jubilaci\u00f3n ordinaria. Las trabajadoras de casas particulares somos hist\u00f3ricamente un sector que, como venimos denunciando, trabaja en alt\u00edsima informalidad. Esto es un obst\u00e1culo a la hora de jubilarnos as\u00ed tambi\u00e9n como las bajas y altas laborales, que son recurrentes en el tipo de contrataci\u00f3n de nuestro sector, lo cual obstaculizan poder llegar a los 30 a\u00f1os de aportes. A esto se suma que la discontinuidad laboral es habitual en nuestro rubro, ya que, al ser un trabajo altamente feminizado (99% de mujeres), recaen casi por completo los cuidados directos de nuestros hijos y familiares. Como no tenemos la capacidad econ\u00f3mica o los mecanismos materiales para sostener nuestra actividad laboral y familiar a la par, frecuentemente debemos disminuir o detener nuestro trabajo asalariado para el cuidado de las familias. En consecuencia, la moratoria previsional, aunque no es el mecanismo ideal, permit\u00eda hasta ahora, la jubilaci\u00f3n de muchas trabajadoras de casas particulares. Si bien es cierto que con la moratoria son las propias trabajadoras las que pagan los aportes que adeudaron los patrones, por lo menos, permit\u00eda jubilarse y acceder a la seguridad social. Sin la moratoria, estamos condenadas a una pensi\u00f3n indigna y de hambre. Es de suma urgencia de que se abra la discusi\u00f3n del sistema jubilatorio, para que sea un derecho posible por el solo hecho de ser trabajadores, y que no dependa solo de las buenas intenciones de la parte patronal, ya que en nuestro pa\u00eds no hay cargas severas para quienes no cumplen con esta responsabilidad. Esto se puso de manifiesto con la anulaci\u00f3n por DNU del art\u00edculo 50 de nuestra Ley que preve\u00eda doble indemnizaci\u00f3n para trabajadoras no registradas despedidas. Por eso nos sumamos a la \u201cCampa\u00f1a Nacional por el derecho a la jubilaci\u00f3n de todxs lxs trabajadorxs\u201d, que busca destacar la importancia de la jubilaci\u00f3n como un derecho universal y no como un privilegio para pocos, solicitando la extensi\u00f3n de la moratorias previsionales y la creaci\u00f3n de mecanismos estatales, que acompa\u00f1en la registraci\u00f3n y la posibilidad material de poder completar todxs lxs trabajadorxs sus aportes, para una vejez digna y en lo m\u00e1s posible aut\u00f3noma, sin caer en la necesidad de transformarnos en una carga y responsabilidad para nuestra familia o para la comunidad luego de una vida de trabajo. \u00a1Si sos trabajadora de casas particulares, sumate a exigir tus derechos!<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Para contactos: Yanina Pela 2657-330545 .<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La titular de la Asociaci\u00f3n Sindical de Trabajadoras\/es de casas particulares de Villa Mercedes, San Luis, Yanina Pela, nos hizo llegar la postura del sector que representa respecto del fin de la moratoria previsional que pone en riesgo el acceso de los trabajadore a una jubilaci\u00f3n digna. 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