«FATSA declara estado de alerta ante la falta de propuestas salariales tras dos meses de negociaciones por la crisis en el sistema de salud»
La Federación de Asociaciones de Trabajadores de la Sanidad Argentina (FATSA) ha declarado el «estado de alerta» en el sector sanitario en Villa Mercedes, tras dos meses de negociaciones paritarias sin que las cámaras empresarias hayan presentado propuestas formales de recomposición salarial. En un comunicado emitido, la organización gremial enfatiza que los trabajadores de clínicas y sanatorios de la ciudad «no serán la variable de ajuste» de una crisis que consideran también responsabilidad de los empleadores.
«La crisis del Sistema de Salud no puede seguir siendo la excusa para justificar la falta de respuestas a quienes sostienen la atención de pacientes todos los días», subraya el comunicado. Este aviso surge tras un nuevo fracaso en las negociaciones paritarias, donde las posturas de las cámaras fueron descritas por FATSA como «intransigentes» y «dilatorias».
La Federación denuncia: “La actitud empresaria es inaceptable. Mientras exigen cada vez más esfuerzo del personal de salud, se niegan a discutir mejoras salariales”. Aseguran que los empleadores no pueden evadir su responsabilidad en la crisis, ni trasladar todo el peso de la misma a los trabajadores.
El secretario general de FATSA, Héctor Daer, ha hecho eco de este reclamo en sus redes sociales, indicando que «las trabajadoras y los trabajadores de la sanidad no van a pagar una crisis que no generaron». Daer reitera que, tras más de dos meses de negociaciones, la ausencia de una propuesta salarial por parte de las cámaras empresarias es evidente.
«Si consideran insuficiente el financiamiento del sistema, que reclamen donde corresponde. No aceptaremos que la falta de respuestas recaiga sobre el salario de quienes sostienen la salud», expresó Daer, quien concluyó destacando que «sin propuesta salarial no hay acuerdo posible».
FATSA también expresó que el estancamiento salarial no solo compromete los ingresos de los trabajadores sanitarios, sino que agrava el desfinanciamiento del sistema, debilita a los equipos de salud y compromete la calidad de atención a los pacientes en Villa Mercedes. «Con salarios cada vez más deteriorados, se pone en riesgo la calidad de la atención», sostiene el comunicado.
El gremio anticipa una respuesta a uno de los argumentos recurrentes de las empresas, que es la falta de recursos provenientes del PAMI y otros financiadores. FATSA ha sido clara: «Si las empresas consideran insuficientes los recursos que reciben, deben reclamar ante quien corresponda. No pueden pretender que los trabajadores financien la crisis con sus salarios».
Finalmente, el reclamo de FATSA se cierra con un llamado a la acción: «Basta de excusas. Basta de dilaciones. Basta de especular con el bolsillo de los trabajadores. Queremos una propuesta salarial ya. Sin salarios no hay ni habrá Salud».
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